中国:审查认证和证据链
针对中国大陆的工作流程,审查认证提供商、身份验证途径、订阅者协议、签署意图记录和私钥授权。根据合格的法律建议,将要求应用于相关的文档和证书场景。

最新区域更新
中国电子认证服务将从2026年7月1日起面临更新的密码使用管理要求。越南的电子劳动合同框架也已进入实施阶段。
针对中国大陆的工作流程,审查认证提供商、身份验证途径、订阅者协议、签署意图记录和私钥授权。根据合格的法律建议,将要求应用于相关的文档和证书场景。
在将区域工作流程扩展到市场之前,检查越南雇佣协议的创建、提交给签署者、完成和保存流程。
国家指南
每个指南都解释了当地法律基础、常见保证途径、证据问题以及eSign.AI在工作流程中可以发挥的作用。
决策框架
亚洲太平洋地区并非一个单一的法律体系。在选择电子签名或证书支持的方法之前,应先考虑文件、签署者、管辖权和证据需求。
审查是否具有明确同意、身份验证和可检索审计跟踪的普通电子签名适合该文件。
如有必要,考虑更强的身份验证、证书支持签名、可信时间戳或认可的本地信任路线。
在数字化流程之前,确认是否需要公证、见证、登记、湿印或其他法定形式。
审查每位签署者的授权、适用的法律、数据处理、证据访问以及可能需要执法的市场。
证据设计
完成的签名只是操作上可防御流程的一部分。保持证据与协议及其发起的系统相关联。
为什么选择 eSign.AI
eSign.AI 支持电子和数字签名的操作层:模板、签署步骤、身份选项、状态事件、业务系统连接和证据检索。
当文档或信任路由需要时,配置适合市场的身份验证和证书支持方法。
管理跨市场的模板、签署者角色、状态和证据工作流程,同时保持特定国家配置可见。
界面语言
产品视图
使用批量准备和接收者级别状态跟踪,对就业文件、政策确认、续签和供应商协议等可重复流程进行操作。
将接收者数据带入可重复的发送流程,而不是手动重新创建每个请求。
跟踪收件人进度,保持待办、完成、拒绝或过期状态可见。
将签署的文件和事件证据与原始工作流程和存档所有者关联。

区域工作流程
法律途径因市场而异,但操作问题保持熟悉:谁签署、如何验证身份、保留哪些证据以及状态返回何处。
跨区域实体的雇佣协议、政策确认、修订和离职记录。
与采购系统连接的采购协议、入职表格、接受记录和续签。
非披露协议(NDA)、订单表、销售合同、合作伙伴条款和审批记录,适用于分布式团队。
标准化模板和报告,同时保留每个市场所需的身份、证书和存档步骤。
客户证据
这些客户故事展示了跨市场协议管理、远程审批以及内部和外部业务流程的数字化。
官方来源
以这些主要来源为起点,然后与合格顾问确认文件类型和当前当地要求。
常见问题解答
下一步
带上一份文档类型、签署者市场、身份验证方法以及您需要检索的证据。我们的团队可以帮助将这些转化为可测试的地区工作流程。